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「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」に認定
このたび、当社は経済産業省および日本健康会議が推進する「健康経営優良法人認定制度」に
おいて、2026年『中小規模法人部門』にて優良法人として認定されました。
当社では、社員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して長く働き続けられる環境
づくりを最優先に取り組んでいます。
今後も健康を重要な経営課題と捉え、全社員が心身ともに健康で能力を最大限に発揮
できる職場環境を実現し、持続的な企業の成長を目指してまいります。
＜2026年「健康経営」の取り組み＞
１．健康診断の再検査の受診勧奨及び保険指導
２．インフルエンザ予防接種の費用補助
３．女性の健康保持・増進に向けた取り組み
・「婦人科がん検診」の全額補助の開始
・「女性向け健康セミナー」の開催
４．食生活の改善に向けた取組
・血管年齢・脳年齢・自律神経・ベジチェック・握力計測などの測定会
５．ワークライフバランスの推進
・毎週水曜日と金曜日のノー残業デー
６．受動喫煙防止措置
・敷地内禁煙及び産業医による喫煙者への「喫煙リスク」講習会の開催
７．ヘルスリテラシーの向上
・メンタルヘルスセミナーの開催
より良い職場環境の整備に努めています。
その証として、「健康宣言」を行い、「全国健康保険協会 岡山支部」へ『健活企業』として登録しています。
このたび、当社は経済産業省および日本健康会議が推進する「健康経営優良法人認定制度」に
おいて、2026年『中小規模法人部門』にて優良法人として認定されました。
当社では、社員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して長く働き続けられる環境
づくりを最優先に取り組んでいます。
今後も健康を重要な経営課題と捉え、全社員が心身ともに健康で能力を最大限に発揮
できる職場環境を実現し、持続的な企業の成長を目指してまいります。
＜2026年「健康経営」の取り組み＞
１．健康診断の再検査の受診勧奨及び保険指導
２．インフルエンザ予防接種の費用補助
３．女性の健康保持・増進に向けた取り組み
・「婦人科がん検診」の全額補助の開始
・「女性向け健康セミナー」の開催
４．食生活の改善に向けた取組
・血管年齢・脳年齢・自律神経・ベジチェック・握力計測などの測定会
５．ワークライフバランスの推進
・毎週水曜日と金曜日のノー残業デー
６．受動喫煙防止措置
・敷地内禁煙及び産業医による喫煙者への「喫煙リスク」講習会の開催
７．ヘルスリテラシーの向上
・メンタルヘルスセミナーの開催
健康宣言
水島プレス工業株式会社は、従業員の健康を重要な経営資源と捉え、健康維持・増進に取り組みより良い職場環境の整備に努めています。
その証として、「健康宣言」を行い、「全国健康保険協会 岡山支部」へ『健活企業』として登録しています。
